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COMPANY DYNAMICS

迪諾學院——第五屆“我與公司共成長”新員工座談會

時間2024-04-30 瀏覽次數(shù):1457


2024年4月28日,風和日麗、陽光明媚,博瑞斯第五屆“我與公司共成長”新員工座談會如期而至。本期邀請到5名老員工代表及13名新員工參加座談會,大家共同探討學習。同時,梁總、趙總也蒞臨現(xiàn)場,與新員工們零距離交流分享。



第一part:公司介紹及企業(yè)文化



行業(yè)前景及公司簡介——根據(jù)行業(yè)數(shù)據(jù),展示了客觀真實的行業(yè)發(fā)展機遇;同時,結合博瑞斯企業(yè)自身的發(fā)展情況;讓新員工更加全面的了解公司。



組織架構及部門職責——各部門的老員工代表,向大家展示了自己部門的主要工作內容和職責;

企業(yè)文化及價值觀——趙總給大家介紹了公司企業(yè)文化和價值觀的由來,分享了企業(yè)文化每個詞中傳遞的精神和期許;希望新員工們能夠在公司文化的土壤中扎根發(fā)言、茁壯向上。




第二part:小組討論+展示




首先,主持人向大家介紹了小組討論的流程和規(guī)則;同時,通過一個生動形象的案例,介紹了小組討論的工具:魚骨圖+行動計劃表。



其次,兩個小組派代表抽取主題,開始展開討論,完成討論結果。兩個小組派代表上臺展示,包括小組針對主題的思考、討論的結果、做好的工具等。


最后,現(xiàn)場每位成員根據(jù)評分標準投票,選出獲勝小組;最終,第二組以63%的投票勝出。



第三part:時間膠囊


時間的長河里,博瑞斯的職場之旅已然開啟,公司總經理梁總也送上了殷殷期望:新員工的加入給公司注入了新的活力,希望大家能夠堅持積累和沉淀,抓住機遇,成就自己。跨越時間,與未來的自己對話,寫下希望,用行動兌現(xiàn)。新員工們用信紙留下對自己的承諾,投入信箱,期待未來實現(xiàn)的時刻。


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